私が留守の間に、大人になっていたグリムス。

今までのはどれも形は違えど全て「だんご」みたいだったので、今回のこれはちょっと気に入ったというか、なんとなく植樹したっぽい感じです。
でも「アイスキャンディー」に見えないこともない（笑）。
現在は新しく発芽したばかり。
またのんびりゆっくり育んでいきたいです。
てか、更新してると勝手に育つんですが（笑）。

旅行からも帰ってきたし、長期に家を空ける予定も今のところないので、グリムス発芽のタイミングでプランター栽培を再開しようと思いましたが…旦那からNG出ました。
なんで？
まだサニーレタスの種が残ってるんですけど。
…9月の異動にかかるかもしれんから、とのことでした。

ガーン！！もうそんな時期かい。
いや、大丈夫っしょー？
居住1年…微妙な時期ではありますが。
もっと長く住んでる人もいるじゃん。
でもこればっかりは、マジでわかりません。
ただ、通常は年に1回しか長期休暇が取れない旦那が、今年はお盆過ぎにまた強制的に取れるらしいです。
それは、異動とは関係ない、と思いたい。
単に田舎の勤務地だから可能なんだと思いたい。
だって管理人さん一家も、昨日、この夏2回目の旅行に出かけましたから。

お盆過ぎは帰省のつもりだったけど、また旅計画を練ります。
Tちゃん一家は明日、沖縄旅行へと出かけるし、マエケン命の中3女子も塾の夏期講習に預けたため、私は今月は休みまくりです。
ただ、車購入による財政難の余波はやっぱりあるので、あまり遠くない場所で検討したいと思います。

休みのたびにお金使って出かけなくても、家でのんびり過ごせば？
そんなふうに言われることも多いです。
でも、旦那の職種は「家にいれば休日でも、緊急事態に呼び出される可能性がある」のです。
だから居住エリア外に脱出する届けを職場に出して、とにかく遠くに出かけてしまわなければ休日らしく過ごせないのです。

三原の社宅で初めて過ごす8月。
みんな交代で取れる2回の長期休みを有効に使ってるのか、ほとんど社宅内で人に会いません。
駐車場も空きスペースが目立っています。
そんなわけで、私のプランター栽培は休みが終わって、異動発表が終わって、それからになりそうです。
留守中に火災報知器もばっちり4箇所付いてたし、もう少しこの社宅で暮らしてみたいとは思うんですがねぇ。

毎度毎度、慌しくていけませんね。
特に何もなくても、気分の問題も。

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